Zarząd Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo to zwykli ludzie, którzy marzenia przekuli w niezwykły proces wyznaczania celów i dobierania działań tak, aby cele te osiągnąć. Tworzą przyszłość, jakiej pragną dla swoich dzieci, a co za tym idzie – także dla siebie. Pełni pasji, zaangażowania i niezwykle doświadczeni. Od 2012r. stale rozszerzają działalność Żłobków i Przedszkoli MegaMocni, którym z roku na rok ufa coraz więcej rodziców, powierzając im wychowanie swoich pociech na bardzo wielu płaszczyznach.

Maja Marcelina Sagan

Wiceprezes Zarządu Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo
Członek Zarządu Juneco Sp. z o.o.

Absolwentka Wydziału Zarządu Uniwersytetu Gdańskiego. Ukończyła studia magisterskie na specjalności Zarządzanie Małym Przedsiębiorstwem. Absolwentka Politechniki Gdańskiej, gdzie studiowała na studiach podyplomowych Menadżerskich dla Kadry Kierowniczej Oświaty. Ma na swoim koncie również studia podyplomowe z Psychologii Przywództwa na SWPS Uniwersytecie Humanistycznospołecznym Współzałożycielka Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo. W pracy zawodowej skupia się na inwestowaniu w ludzi. Jej celem jest jak najwyższy poziom funkcjonowania Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo, właściciela marki Niepublicznych Żłobków i Przedszkoli MegaMocni. Wykwalifikowana i wyspecjalizowana kadra, nowoczesne przestrzenie oraz najwyższe standardy nauczania to dla niej priorytet.

Daje bez wahania, zdobywając bez chciwości, dla niej najważniejszy jest człowiek. Wie, że rodzimy się bez skrzydeł, dlatego uzbrojona w pokłady cierpliwości czeka, aż wyrosną.

DSC_7186

Maja Marcelina Sagan

Wiceprezes Zarządu Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo
Członek Zarządu Juneco Sp. z o.o.

DSC_7186

Absolwentka Wydziału Zarządu Uniwersytetu Gdańskiego. Ukończyła studia magisterskie na specjalności Zarządzanie Małym Przedsiębiorstwem. Absolwentka Politechniki Gdańskiej, gdzie studiowała na studiach podyplomowych Menadżerskich dla Kadry Kierowniczej Oświaty. Ma na swoim koncie również studia podyplomowe z Psychologii Przywództwa na SWPS Uniwersytecie Humanistycznospołecznym Współzałożycielka Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo. W pracy zawodowej skupia się na inwestowaniu w ludzi. Jej celem jest jak najwyższy poziom funkcjonowania Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo, właściciela marki Niepublicznych Żłobków i Przedszkoli MegaMocni. Wykwalifikowana i wyspecjalizowana kadra, nowoczesne przestrzenie oraz najwyższe standardy nauczania to dla niej priorytet.

Daje bez wahania, zdobywając bez chciwości, dla niej najważniejszy jest człowiek. Wie, że rodzimy się bez skrzydeł, dlatego uzbrojona w pokłady cierpliwości czeka, aż wyrosną.

DSC_7222

Kamil Maksymilian Stępiń

Prezes Zarządu Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo
Członek Zarządu Juneco Sp. z o.o.

Absolwent Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Gdańskiego. Ukończył studia magisterskie na kierunku Administracja. Absolwent zarządzania w Oświacie na Politechnice Gdańskiej. Współzałożyciel Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo. Karierę zawodową rozpoczął w 2003, zakładając własną działalność gospodarczą. W latach 2009-2013 zajmował wysokie stanowisko w spółce Ferre S.A. Obecnie jest Prezesem Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo, właściciela marki Niepublicznych Żłobków i Przedszkoli MegaMocni. Jego celem jest rozbudowywanie posiadanego kapitału oraz rozszerzenie działalności firmy na każdym poziomie.

Szarlatan, cudotwórca, zaklinacz rzeczywistości, człowiek, dla którego najważniejsze jest działanie. Wie, że jeśli ktoś proponuje miejsce w statku kosmicznym, nie należy pytać co to za miejsce, tylko wsiadać.

Kamil Maksymilian Stępiń

Prezes Zarządu Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo
Członek Zarządu Juneco Sp. z o.o.

DSC_7222

Absolwent Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Gdańskiego. Ukończył studia magisterskie na kierunku Administracja. Absolwent zarządzania w Oświacie na Politechnice Gdańskiej. Współzałożyciel Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo. Karierę zawodową rozpoczął w 2003, zakładając własną działalność gospodarczą. W latach 2009-2013 zajmował wysokie stanowisko w spółce Ferre S.A. Obecnie jest Prezesem Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo, właściciela marki Niepublicznych Żłobków i Przedszkoli MegaMocni. Jego celem jest rozbudowywanie posiadanego kapitału oraz rozszerzenie działalności firmy na każdym poziomie.

Szarlatan, cudotwórca, zaklinacz rzeczywistości, człowiek, dla którego najważniejsze jest działanie. Wie, że jeśli ktoś proponuje miejsce w statku kosmicznym, nie należy pytać co to za miejsce, tylko wsiadać.

Magda Wójcik

Członek Zarządu Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo

Absolwentka Wydziału Chemii Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie. Ukończyła studia magisterskie o specjalności chemia środków bioaktywnych i kosmetyków. Decydując się na aktywne wspieranie Samorządu Studenckiego zdobyła doświadczenie jako wiceprzewodnicząca RWSS oraz OUSKS, była także aktywnym Członkiem Senatu UMCS. Od 2013 roku w Zarządzie Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo. Związana także z TaksiCom, gdzie pełni funkcje Dyrektora ds. handlowych. Zajmuje się tam wieloma rzeczami – od kontaktów z kontrahentami do zarządzania firmą.

Wymagająca, skrupulatna, punktualna, a przede wszystkim profesjonalna. Stawia na rozwój, osiągając jeden z etapów, otwiera drzwi kolejnemu. Nie bierze pod uwagę innej możliwości niż sukces budowany wytrwałą pracą. Komunikatywna i otwarta, stawia na systematyczność oraz sumienność w wykonywanych zadaniach.

DSC_7169

Magda Wójcik

Członek Zarządu Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo

DSC_7169

Absolwentka Wydziału Chemii Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie. Ukończyła studia magisterskie o specjalności chemia środków bioaktywnych i kosmetyków. Decydując się na aktywne wspieranie Samorządu Studenckiego zdobyła doświadczenie jako wiceprzewodnicząca RWSS oraz OUSKS, była także aktywnym Członkiem Senatu UMCS. Od 2013 roku w Zarządzie Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo. Związana także z TaksiCom, gdzie pełni funkcje Dyrektora ds. handlowych. Zajmuje się tam wieloma rzeczami – od kontaktów z kontrahentami do zarządzania firmą.

Wymagająca, skrupulatna, punktualna, a przede wszystkim profesjonalna. Stawia na rozwój, osiągając jeden z etapów, otwiera drzwi kolejnemu. Nie bierze pod uwagę innej możliwości niż sukces budowany wytrwałą pracą. Komunikatywna i otwarta, stawia na systematyczność oraz sumienność w wykonywanych zadaniach.

DSC_7196

Mirosław Leszek Molski

Członek Zarządu Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo

Tytuł mgr. inż. rolnictwa zdobył na Akademii Rolniczo-Technicznej w Olsztynie, natomiast wiedzę z zarządzania zdobył na Politechnice Gdańskiej na kierunku Prawno-menadżerskim. Karierę zawodową rozpoczął w 1981 r. w Zakładach Urządzeń Okrętowych. W latach 1986-2002 zajmował stanowisko Dyrektora Zarządu Stoczni Żuławy Sp. z o.o., gdzie powrócił w 2009 roku. Od 1998 r. związany z Samorządem Powiatu Nowodworskiego, w którym pełnił role Przewodniczącego Rady Powiatu oraz Starosty. Członek Rady Nadzorczej Szpitalu Dziecięcego Polanki w latach 2015-2019, założyciel Wodnego Żuławskiego Wodnego Ochotniczego Pogotowia Ratunkowego.

Człowiek wielu pasji i społecznik. Nikomu nie odmówi pomocy. Kocha przyrodę, oddając się w wolnych chwilach żeglarstwu i kajakarstwu. Najbardziej doświadczony członek Zarządu, którego wizję można streścić słowami „żyje się raz”. Wie przecież, że jeśli ktoś żyje dobrze, to ten raz wystarczy.

Mirosław Leszek Molski

Członek Zarządu Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo

DSC_7196

Tytuł mgr. inż. rolnictwa zdobył na Akademii Rolniczo-Technicznej w Olsztynie, natomiast wiedzę z zarządzania zdobył na Politechnice Gdańskiej na kierunku Prawno-menadżerskim. Karierę zawodową rozpoczął w 1981 r. w Zakładach Urządzeń Okrętowych. W latach 1986-2002 zajmował stanowisko Dyrektora Zarządu Stoczni Żuławy Sp. z o.o., gdzie powrócił w 2009 roku. Od 1998 r. związany z Samorządem Powiatu Nowodworskiego, w którym pełnił role Przewodniczącego Rady Powiatu oraz Starosty. Członek Rady Nadzorczej Szpitalu Dziecięcego Polanki w latach 2015-2019, założyciel Wodnego Żuławskiego Wodnego Ochotniczego Pogotowia Ratunkowego.

Człowiek wielu pasji i społecznik. Nikomu nie odmówi pomocy. Kocha przyrodę, oddając się w wolnych chwilach żeglarstwu i kajakarstwu. Najbardziej doświadczony członek Zarządu, którego wizję można streścić słowami „żyje się raz”. Wie przecież, że jeśli ktoś żyje dobrze, to ten raz wystarczy.

DSC_7299

Ewelina Szczęsnulewicz

Dyrektor Zarządzający

Absolwentka Uniwersytetu Gdańskiego w Zakładzie Kształcenia Nauczycieli Języków Obcych ze specjalnością nauczania języka angielskiego. Na Wyższej Szkole Bankowej w Gdańsku zdobyła tytuł magistra z Psychologii w Zarządzaniu. Skończyła także Studia Podyplomowe na kierunkach Zarządzanie Oświatą oraz Zarządzanie Sprzedażą. Od 2013 jest dyrektorem placówki oświatowej. W latach 2015-2019 była Dyrektorem Niepublicznego Żłobka i Przedszkola MegaMocni Chełm. Od kwietnia 2019 roku do października 2020 roku pełniła rolę Dyrektora ds. Jakości w Stowarzyszeniu Twórczego Rozwoju DyNaMo, właściciela Żłobków i Przedszkoli MegaMocni. Od października objęła w Stowarzyszeniu funkcję Dyrektora Zarządzającego.

W pracy zawodowej wie, że małe czyny, w niczym nie ustępują wielkim gestom. Ważne, żeby były zaplanowane i usystematyzowane. Jakość to dla niej robić coś dobrze, nawet kiedy nikt nie patrzy. Obdarzona niesamowitą intuicją i empatią, każdego dnia stara się być przede wszystkim życzliwa i uśmiechnięta, bo przecież to działa w obie strony.

DSC_7232

Ewelina Szczęsnulewicz

Dyrektor Zarządzający

DSC_7232

Absolwentka Uniwersytetu Gdańskiego w Zakładzie Kształcenia Nauczycieli Języków Obcych ze specjalnością nauczania języka angielskiego. Na Wyższej Szkole Bankowej w Gdańsku zdobyła tytuł magistra z Psychologii w Zarządzaniu. Skończyła także Studia Podyplomowe na kierunkach Zarządzanie Oświatą oraz Zarządzanie Sprzedażą. Od 2013 jest dyrektorem placówki oświatowej. W latach 2015-2019 była Dyrektorem Niepublicznego Żłobka i Przedszkola MegaMocni Chełm. Od kwietnia 2019 roku do października 2020 roku pełniła rolę Dyrektora ds. Jakości w Stowarzyszeniu Twórczego Rozwoju DyNaMo, właściciela Żłobków i Przedszkoli MegaMocni. Od października objęła w Stowarzyszeniu funkcję Dyrektora Zarządzającego.

W pracy zawodowej wie, że małe czyny, w niczym nie ustępują wielkim gestom. Ważne, żeby były zaplanowane i usystematyzowane. Jakość to dla niej robić coś dobrze, nawet kiedy nikt nie patrzy. Obdarzona niesamowitą intuicją i empatią, każdego dnia stara się być przede wszystkim życzliwa i uśmiechnięta, bo przecież to działa w obie strony.

DSC_7252

Kamila Cerowska

Dyrektor Marketingu Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo

Na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Gdańskiego uzyskała tytuł magistra. Jej kariera zawodowa pokazuje konsekwencję, pasję, ale też brak lęku przed nowymi wyzwaniami. Pracę rozpoczęła w rodzinnej firmie w 2005 roku pełniąc funkcję prokurenta. Następnie pracowała jako Kierownik działu prawno-windykacyjnego. Podobną pracę wykonywała w PKS Gdańsk Oliwa S.A. W latach 2018-2019 była Kierownikiem Biura Zarządu i Pełnomocnikiem Spółki w Alter Investment S.A. Od 2018 roku nieprzerwanie pełni funkcję specjalisty ds. prawnych w dwóch gdańskich spółkach. Od 2019 związana ze Stowarzyszeniem Twórczego Rozwoju DyNaMo oraz Żłobkami i Przedszkolami MegaMocni.

Z pasji pracuje zawodowo wspierając przedsiębiorstwa w obsłudze prawnej, ale przede wszystkim jest pasjonatką marketingu i jego psychologicznego podłoża. Uwielbia rozmawiać, a jeszcze bardziej słuchać. Mawia, że „w marketingu słowa to 50% sukcesu, do tego ciężka praca i zaangażowanie i mamy 100%”. Zawsze w ruchu – biega, jeździ na rowerze, gra w tenisa, chodzi na siłownię i uwielbia pływać. Dużo czyta, głównie literaturę faktu, psychologię, marketing, mediacje, negocjacje.

Kamila Cerowska

Dyrektor Marketingu Stowarzyszenia Twórczego Rozwoju DyNaMo

DSC_7252

Na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Gdańskiego uzyskała tytuł magistra. Jej kariera zawodowa pokazuje konsekwencję, pasję, ale też brak lęku przed nowymi wyzwaniami. Pracę rozpoczęła w rodzinnej firmie w 2005 roku pełniąc funkcję prokurenta. Następnie pracowała jako Kierownik działu prawno-windykacyjnego. Podobną pracę wykonywała w PKS Gdańsk Oliwa S.A. W latach 2018-2019 była Kierownikiem Biura Zarządu i Pełnomocnikiem Spółki w Alter Investment S.A. Od 2018 roku nieprzerwanie pełni funkcję specjalisty ds. prawnych w dwóch gdańskich spółkach. Od 2019 związana ze Stowarzyszeniem Twórczego Rozwoju DyNaMo oraz Żłobkami i Przedszkolami MegaMocni.

Z pasji pracuje zawodowo wspierając przedsiębiorstwa w obsłudze prawnej, ale przede wszystkim jest pasjonatką marketingu i jego psychologicznego podłoża. Uwielbia rozmawiać, a jeszcze bardziej słuchać. Mawia, że „w marketingu słowa to 50% sukcesu, do tego ciężka praca i zaangażowanie i mamy 100%”. Zawsze w ruchu – biega, jeździ na rowerze, gra w tenisa, chodzi na siłownię i uwielbia pływać. Dużo czyta, głównie literaturę faktu, psychologię, marketing, mediacje, negocjacje.

DSC_7353
DSC_5426

Agnieszka Pniewska

Dyrektor Operacyjny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Zaspa

Jest absolwentką Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego na specjalizacjami Edukacja Wczesnoszkolna i Przedszkolna oraz Pedagogika Szkolna z Przedsiębiorczością. Już od czasów studiów pracowała z dziećmi i młodzieżą jako wychowawca i instruktor teatralny. Na początku swojej zawodowej drugi była związana z ośrodkiem edukacji alternatywnej Kacze Bagno Miejsce Inicjatyw Pozytywnych, potem postanowiła przenieść się do Gdańska. Tutaj pełniła funkcję dyrektora Gdańskiej Szkoły Artystycznej.

Od 15 lat jest związana z Gdańskim Teatrem Znak, jej pasją jest właśnie teatr uliczny, taniec z ogniem, szczudlarstwo oraz aktywny tryb życia. Jest twórcą wielu autorskich programów edukacyjno-artystycznych dla dzieci i młodzieży. Reżyserowała spektakle teatralne oraz filmy krótkometrażowe z udziałem dzieci. Prowadziła warsztaty teatralne, szczudlarskie, filmowe, kuglarskie. Pani Agnieszka jest osobą, która nie lubi się nudzić i zawsze znajdzie czas, by urozmaicić pracę sobie oraz innym.

Agnieszka Pniewska

Dyrektor Operacyjny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Zaspa

DSC_5426

Jest absolwentką Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego na specjalizacjami Edukacja Wczesnoszkolna i Przedszkolna oraz Pedagogika Szkolna z Przedsiębiorczością. Już od czasów studiów pracowała z dziećmi i młodzieżą jako wychowawca i instruktor teatralny. Na początku swojej zawodowej drugi była związana z ośrodkiem edukacji alternatywnej Kacze Bagno Miejsce Inicjatyw Pozytywnych, potem postanowiła przenieść się do Gdańska. Tutaj pełniła funkcję dyrektora Gdańskiej Szkoły Artystycznej.

Od 15 lat jest związana z Gdańskim Teatrem Znak, jej pasją jest właśnie teatr uliczny, taniec z ogniem, szczudlarstwo oraz aktywny tryb życia. Jest twórcą wielu autorskich programów edukacyjno-artystycznych dla dzieci i młodzieży. Reżyserowała spektakle teatralne oraz filmy krótkometrażowe z udziałem dzieci. Prowadziła warsztaty teatralne, szczudlarskie, filmowe, kuglarskie. Pani Agnieszka jest osobą, która nie lubi się nudzić i zawsze znajdzie czas, by urozmaicić pracę sobie oraz innym.

Agata Monika Sokalska-Malak

Dyrektor Pedagogiczny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Chełm

Ukończyła studia na Wyższej Szkole Pedagogicznej, po której zdobyła tytuł magistra Wychowania Muzycznego. Uczyła się także na Akademii Pomorskiej oraz Politechnice Szczecińskiej. Ma na koncie także studia podyplomowe ze Sztuki plastyki z muzyką, Zintegrowanej Edukacji Wczesnoszkolnej i Przedszkolnej i Informatyki. Jest nauczycielem mianowanym z 20-letnim stażem pedagogicznym. Od 8 lat (z krótką przerwą) pracuje na stanowisku Dyrektora Przedszkola. W roku 2018 otrzymała wyróżniającą ocenę pracy od Kuratora Pomorskiego, która obejmowała okres jej 3-letniej pracy na stanowisku Dyrektora Żłobka i Przedszkola MegaMocni Chełm. Prowadzi tam także zajęcia z rytmiki, co pozwala jej spędzać więcej czasu z dziećmi.

Niesamowita kobieta, która wie, że dla każdego człowieka najlepszym rozwiązaniem jest wyjście na zewnątrz, gdzie się jest między ludźmi, będąc jednocześnie blisko nieba, natury i Boga. Dopiero wtedy czuje, że wszystko jest tak jak powinno być. Ludzie są przecież najszczęśliwsi w otoczeniu prostej, a jednocześnie pięknej natury, wśród dobroci i życzliwości innych.

DSC_7045

Agata Monika Sokalska-Malak

Dyrektor Pedagogiczny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Chełm

DSC_7045

Ukończyła studia na Wyższej Szkole Pedagogicznej, po której zdobyła tytuł magistra Wychowania Muzycznego. Uczyła się także na Akademii Pomorskiej oraz Politechnice Szczecińskiej. Ma na koncie także studia podyplomowe ze Sztuki plastyki z muzyką, Zintegrowanej Edukacji Wczesnoszkolnej i Przedszkolnej i Informatyki. Jest nauczycielem mianowanym z 20-letnim stażem pedagogicznym. Od 8 lat (z krótką przerwą) pracuje na stanowisku Dyrektora Przedszkola. W roku 2018 otrzymała wyróżniającą ocenę pracy od Kuratora Pomorskiego, która obejmowała okres jej 3-letniej pracy na stanowisku Dyrektora Żłobka i Przedszkola MegaMocni Chełm. Prowadzi tam także zajęcia z rytmiki, co pozwala jej spędzać więcej czasu z dziećmi.

Niesamowita kobieta, która wie, że dla każdego człowieka najlepszym rozwiązaniem jest wyjście na zewnątrz, gdzie się jest między ludźmi, będąc jednocześnie blisko nieba, natury i Boga. Dopiero wtedy czuje, że wszystko jest tak jak powinno być. Ludzie są przecież najszczęśliwsi w otoczeniu prostej, a jednocześnie pięknej natury, wśród dobroci i życzliwości innych.

DSC_4281

Anna Stwora

Dyrektor Operacyjny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Chełm

Absolwentka Uniwersytetu Zielonogórskiego na kierunku Filologia Polska. Skończyła także kurs dla oświatowej kadry kierowniczej: organizacja i zarządzanie placówkami oświatowymi. W trakcie swojej kariery zawodowej była nauczycielem języka polskiego w Gimnazjum nr 2 w Zielonej Górze, wicedyrektorem Społecznego Liceum Ogólnokształcącego Szkoła Przedsiębiorczości, czy też Dyrektorem Europejskiego Gimnazjum i Liceum dr Rahn w Zielonej Górze. Oprócz tego jest właścicielką własnego przedsiębiorstwa – posiada salon fryzjerski w Zielonej Górze.

Mądra, piękna, przebojowa, najlepsza i to dlatego, że postanowiła taką być. W jej towarzystwie nie można nie być najlepszym - sprzedaje pozytywną energię pięknymi słowami, uśmiechem i wiarą w drugiego człowieka. Jeśli coś postanowi, cały świat usuwa się jej z drogi.

Anna Stwora

Dyrektor Operacyjny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Chełm

DSC_4281

Absolwentka Uniwersytetu Zielonogórskiego na kierunku Filologia Polska. Skończyła także kurs dla oświatowej kadry kierowniczej: organizacja i zarządzanie placówkami oświatowymi. W trakcie swojej kariery zawodowej była nauczycielem języka polskiego w Gimnazjum nr 2 w Zielonej Górze, wicedyrektorem Społecznego Liceum Ogólnokształcącego Szkoła Przedsiębiorczości, czy też Dyrektorem Europejskiego Gimnazjum i Liceum dr Rahn w Zielonej Górze. Oprócz tego jest właścicielką własnego przedsiębiorstwa – posiada salon fryzjerski w Zielonej Górze.

Mądra, piękna, przebojowa, najlepsza i to dlatego, że postanowiła taką być. W jej towarzystwie nie można nie być najlepszym - sprzedaje pozytywną energię pięknymi słowami, uśmiechem i wiarą w drugiego człowieka. Jeśli coś postanowi, cały świat usuwa się jej z drogi.

Malwina Rulewska- Dunst

Dyrektor Operacyjny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Stogi

Wykształcenie wyższe zdobyła na Wyższej Szkole Bankowej w Gdańsku. Tytuł magistra uzyskała na specjalizacji Marketing i Komunikacja Społeczna, licencjat natomiast na Zarządzaniu Przedsiębiorstwem – oba na kierunku Zarządzanie. Na koncie ma także studia podyplomowe z Zarządzania Zasobami Ludzkimi. Karierę zawodową rozpoczęła własną działalnością gospodarczą w 2012 roku. Niedługo później została specjalistą ds. sprzedaży w TaksiCom. Od 2018 roku związana jest z Niepublicznymi Żłobkami i Przedszkolami Gdańsk. Na początku pełniła u nas funkcję Asystentki Dyrektora, by w 2019 awansować na posadę Dyrektora Operacyjnego MegaMocnych Stogi.

Jej pasją jest praca z ludźmi, uwielbia poszerzać swoje horyzonty i wiedzę. Stale poszukuje nowych możliwości rozwoju osobistego. Nieistotne na jakim polu – zawsze dąży do doskonałości. Uśmiech jest jej bronią, dzięki której rozwiązuje wszystkie problemy, a optymizm światłem, które rozświetla ponure dni. Zawsze służy dobrą radą, a dobro dzieci stawia na pierwszym miejscu.

DSC_7124

Malwina Rulewska- Dunst

Dyrektor Operacyjny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Stogi

DSC_7124

Wykształcenie wyższe zdobyła na Wyższej Szkole Bankowej w Gdańsku. Tytuł magistra uzyskała na specjalizacji Marketing i Komunikacja Społeczna, licencjat natomiast na Zarządzaniu Przedsiębiorstwem – oba na kierunku Zarządzanie. Na koncie ma także studia podyplomowe z Zarządzania Zasobami Ludzkimi. Karierę zawodową rozpoczęła własną działalnością gospodarczą w 2012 roku. Niedługo później została specjalistą ds. sprzedaży w TaksiCom. Od 2018 roku związana jest z Niepublicznymi Żłobkami i Przedszkolami Gdańsk. Na początku pełniła u nas funkcję Asystentki Dyrektora, by w 2019 awansować na posadę Dyrektora Operacyjnego MegaMocnych Stogi.

Jej pasją jest praca z ludźmi, uwielbia poszerzać swoje horyzonty i wiedzę. Stale poszukuje nowych możliwości rozwoju osobistego. Nieistotne na jakim polu – zawsze dąży do doskonałości. Uśmiech jest jej bronią, dzięki której rozwiązuje wszystkie problemy, a optymizm światłem, które rozświetla ponure dni. Zawsze służy dobrą radą, a dobro dzieci stawia na pierwszym miejscu.

DSC_5370

Klaudia Klinkosz

Dyrektor Pedagogiczny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Stogi

Licencjat z Pedagogiki Resocjalizacyjnej uzyskała na dziennych studiach na Uniwersytecie Gdańskim, gdzie potem rozpoczęła także studia magisterskie z Pedagogiki Opiekuńczo-Wychowawczej z Poradnictwem Rodzinnym. Po roku zdecydowała się dodatkowo na drugie studia, tym razem z Pedagogiki Wczesnoszkolnej i Przedszkolnej w Ateneum Szkole Wyższej. W trakcie nauki rozpoczęła pracę w państwowym przedszkolu na Stogach, gdzie zdobyła pierwsze doświadczenie. Już wtedy poczuła, że przedszkole to miejsce, w którym czuje się jak ryba w wodzie. Od roku 2017 jest nauczycielem w placówce MegaMocni Stogi. W 2020 roku objęła tam także stanowisko Dyrektora Pedagogicznego.

Prywatnie uwielbia język angielski i szkoli się w tym kierunku. Kocha sport w każdej postaci. Nieustannie dąży do poszerzania swoich kwalifikacji. To, co ją charakteryzuje, to energia, kreatywność, zaangażowanie oraz pozytywne nastawienie do życia.

Malwina Rulewska- Dunst

Dyrektor Pedagogiczny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Stogi

DSC_5370

Licencjat z Pedagogiki Resocjalizacyjnej uzyskała na dziennych studiach na Uniwersytecie Gdańskim, gdzie potem rozpoczęła także studia magisterskie z Pedagogiki Opiekuńczo-Wychowawczej z Poradnictwem Rodzinnym. Po roku zdecydowała się dodatkowo na drugie studia, tym razem z Pedagogiki Wczesnoszkolnej i Przedszkolnej w Ateneum Szkole Wyższej. W trakcie nauki rozpoczęła pracę w państwowym przedszkolu na Stogach, gdzie zdobyła pierwsze doświadczenie. Już wtedy poczuła, że przedszkole to miejsce, w którym czuje się jak ryba w wodzie. Od roku 2017 jest nauczycielem w placówce MegaMocni Stogi. W 2020 roku objęła tam także stanowisko Dyrektora Pedagogicznego.

Prywatnie uwielbia język angielski i szkoli się w tym kierunku. Kocha sport w każdej postaci. Nieustannie dąży do poszerzania swoich kwalifikacji. To, co ją charakteryzuje, to energia, kreatywność, zaangażowanie oraz pozytywne nastawienie do życia.

Marcin Juś

Dyrektor Żłobka i Przedszkola MegaMocni Suchanino oraz MegaMocni Strzyża

Ukończył AWF w Poznaniu, gdzie zdobył tytuł Magistra Wychowania Fizycznego o specjalności nauczycielskiej. Kilka lat później ukończył Studia Podyplomowe w Zarządzaniu Oświatą na Wyższej Szkole Zarządzania w Gdańsku. Na koncie ma także Studia Podyplomowe z Gimnastyki Korekcyjno-Kompesacyjnej. W swojej karierze zawodowej zajmował stanowisko Dyrektora w Szkole Podstawowej nr 2, w Zespole Szkolno-Przedszkolnym w Nowym Stawie oraz Niepublicznym Sportowym Zespole Szkolno-Przedszkolnym Olimpijczyk w Gdańsku. W latach 2017-2018 był Wizytatorem w Kuratorium Oświaty w Gdańsku. Od 2018 roku związany jest z MegaMocnymi, gdzie w placówkach na Suchaninie oraz na Strzyży jest Dyrektorem Operacyjnym i Pedagogicznym.

Mężczyzna idealny. Nigdy nie marnuje czasu próbując tłumaczyć ludziom rzeczy, których postanowili nie zrozumieć. Idealnie godzi dwa światy: kobiet i mężczyzn. Konflikt z nim jest niemożliwy, a jednak zawsze dostaje wszystko, co chce.

DSC_7113

Marcin Juś

Dyrektor Żłobka i Przedszkola MegaMocni Suchanino oraz MegaMocni Strzyża

DSC_7113

Ukończył AWF w Poznaniu, gdzie zdobył tytuł Magistra Wychowania Fizycznego o specjalności nauczycielskiej. Kilka lat później ukończył Studia Podyplomowe w Zarządzaniu Oświatą na Wyższej Szkole Zarządzania w Gdańsku. Na koncie ma także Studia Podyplomowe z Gimnastyki Korekcyjno-Kompesacyjnej. W swojej karierze zawodowej zajmował stanowisko Dyrektora w Szkole Podstawowej nr 2, w Zespole Szkolno-Przedszkolnym w Nowym Stawie oraz Niepublicznym Sportowym Zespole Szkolno-Przedszkolnym Olimpijczyk w Gdańsku. W latach 2017-2018 był Wizytatorem w Kuratorium Oświaty w Gdańsku. Od 2018 roku związany jest z MegaMocnymi, gdzie w placówkach na Suchaninie oraz na Strzyży jest Dyrektorem Operacyjnym i Pedagogicznym.

Mężczyzna idealny. Nigdy nie marnuje czasu próbując tłumaczyć ludziom rzeczy, których postanowili nie zrozumieć. Idealnie godzi dwa światy: kobiet i mężczyzn. Konflikt z nim jest niemożliwy, a jednak zawsze dostaje wszystko, co chce.

DSC07484

Justyna Januszkiewicz

Dyrektor Operacyjny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Jasień

Swoje wykształcenie zdobyła na Wyższej Szkole Bankowej w Gdańsku, gdzie uzyskała tytuł licencjata na kierunku Finanse i Rachunkowość. Studia magisterskie ukończyła natomiast na kierunku Zarządzanie Przedsiębiorstwem. Już w trakcie nauki pięła się po szczeblach kariery w pomorskiej sieci salonów SPA, gdzie w 2016 roku objęła dyrektorskie stanowisko. Pracowała tam do 2020 roku - dopóki nie zajęła się prowadzeniem placówki MegaMocni Jasień.

A prywatnie? Kocha podróże, seriale kryminalne i język hiszpański. Jest otwartą i pełną entuzjazmu osobą, która stawia na samorozwój i podnoszenie swoich kwalifikacji. W pracy zależy jej na komunikacji, która jest nieodłącznym elementem pracy z ludźmi. W każdy nowy projekt wkłada całe serce i maksymalnie się angażuje, mobilizując tym samym cały zespół.

Justyna Januszkiewicz

Dyrektor Operacyjny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Jasień

DSC07484

Swoje wykształcenie zdobyła na Wyższej Szkole Bankowej w Gdańsku, gdzie uzyskała tytuł licencjata na kierunku Finanse i Rachunkowość. Studia magisterskie ukończyła natomiast na kierunku Zarządzanie Przedsiębiorstwem. Już w trakcie nauki pięła się po szczeblach kariery w pomorskiej sieci salonów SPA, gdzie w 2016 roku objęła dyrektorskie stanowisko. Pracowała tam do 2020 roku - dopóki nie zajęła się prowadzeniem placówki MegaMocni Jasień.

A prywatnie? Kocha podróże, seriale kryminalne i język hiszpański. Jest otwartą i pełną entuzjazmu osobą, która stawia na samorozwój i podnoszenie swoich kwalifikacji. W pracy zależy jej na komunikacji, która jest nieodłącznym elementem pracy z ludźmi. W każdy nowy projekt wkłada całe serce i maksymalnie się angażuje, mobilizując tym samym cały zespół.

Magdalena Rutkiewicz

Dyrektor Pedagogiczny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Jasień oraz Żłobka i Przedszkola MegaMocni Zaspa

Jest absolwentką Wydziału Nauk Społecznych Uniwersytetu Gdańskiego, gdzie ukończyła studia magisterskie na kierunku Pedagogika w zakresie Pedagogiki Społecznej, Pracy Opiekuńczej i Socjalnej. Dodatkowo zdobywała kwalifikacje na studiach podyplomowych: wychowanie przedszkolne z edukacją wczesnoszkolną, doradztwo zawodowe, zarządzanie oświatą. Od 2005 roku związana z oświatą. Z edukacją przedszkolną związana jest od 2012, początkowo pracowała jako nauczyciel, w późniejszym okresie jako wicedyrektor do spraw pedagogicznych. Doświadczenie ostatnich lat utwierdziło ją w przekonaniu, że praca z najmłodszymi daje jej największą satysfakcję i spełnienie.

Od lat najmłodszych miała sprecyzowaną ścieżkę zawodową: edukacja. Powodem, dla którego pokochała pracę z dziećmi jest fascynacja ogromem drzemiącego w nich potencjału - kreatywności, błyskotliwości, łatwości przyswajania wiedzy i ciekawości świata. Ważne jest dla niej, by kształtować w dzieciach świadomość własnych możliwości i odwagę wykorzystywania ich w procesie poznawania. Tym samym uważa, że idea przyświecająca Żłobkom i Przedszkolom Megamocni jest tożsama z moją. Jest osobą otwartą na ludzi, lubię z nimi przebywać, czerpać z ich wiedzy i doświadczenia. Prywatnie jest szczęśliwą mamą, co ułatwia mi zrozumienie indywidualnych potrzeb dziecka.

DSC_5376 — kopia

Magdalena Rutkiewicz

Dyrektor Pedagogiczny Żłobka i Przedszkola MegaMocni Jasień oraz Żłobka i Przedszkola MegaMocni Zaspa

DSC_5376 — kopia

Jest absolwentką Wydziału Nauk Społecznych Uniwersytetu Gdańskiego, gdzie ukończyła studia magisterskie na kierunku Pedagogika w zakresie Pedagogiki Społecznej, Pracy Opiekuńczej i Socjalnej. Dodatkowo zdobywała kwalifikacje na studiach podyplomowych: wychowanie przedszkolne z edukacją wczesnoszkolną, doradztwo zawodowe, zarządzanie oświatą. Od 2005 roku związana z oświatą. Z edukacją przedszkolną związana jest od 2012, początkowo pracowała jako nauczyciel, w późniejszym okresie jako wicedyrektor do spraw pedagogicznych. Doświadczenie ostatnich lat utwierdziło ją w przekonaniu, że praca z najmłodszymi daje jej największą satysfakcję i spełnienie.

Od lat najmłodszych miała sprecyzowaną ścieżkę zawodową: edukacja. Powodem, dla którego pokochała pracę z dziećmi jest fascynacja ogromem drzemiącego w nich potencjału - kreatywności, błyskotliwości, łatwości przyswajania wiedzy i ciekawości świata. Ważne jest dla niej, by kształtować w dzieciach świadomość własnych możliwości i odwagę wykorzystywania ich w procesie poznawania. Tym samym uważa, że idea przyświecająca Żłobkom i Przedszkolom Megamocni jest tożsama z moją. Jest osobą otwartą na ludzi, lubię z nimi przebywać, czerpać z ich wiedzy i doświadczenia. Prywatnie jest szczęśliwą mamą, co ułatwia mi zrozumienie indywidualnych potrzeb dziecka.

DSC07424

Ilona Kupc

Dyrektor Żłobka i Przedszkola MegaMocni Gościcino

Stopnie naukowe licencjata oraz magistra zdobyła na Pedagogice – Zintegrowanej Wczesnej oraz Resocjalizacji. Ukończyła także studia podyplomowe z Finansów Średnich i Małych Przedsiębiorstw. Obecnie uczy się Psychologii na SWPS Sopot. Jej cała kariera zawodowa związana jest z edukacją i wychowaniem. Rozpoczęła ją w Placówce Opiekuńczo-Wychowawczej w Wejherowie w 2010 roku. W latach 2014-2019 była kierownikiem żłobka oraz nauczycielem przedszkolnym w Niepublicznym Przedszkolu w Bojanie. Oprócz tego, w wolnym czasie, jest wykładowcą na kursach i szkoleniach pedagogicznych. W 2020 roku dołączyła do MegaMocnego zespołu, gdzie objęła posadę Dyrektora Żłobka i Przedszkola w Gościcinie.

Fantastyczna kobieta, która może mieć wszystko, tylko nie wszystko jednocześnie. Po jakiejkolwiek porażce nigdy się nie poddaje - następnego dnia uderza ze zdwojoną siłą. I chociaż może zabrzmieć to jak banał, wie, że czując się piękną i silną w środku, emanuje tym samym na zewnątrz.

Ilona Kupc

Dyrektor Żłobka i Przedszkola MegaMocni Gościcino

DSC07424

Stopnie naukowe licencjata oraz magistra zdobyła na Pedagogice – Zintegrowanej Wczesnej oraz Resocjalizacji. Ukończyła także studia podyplomowe z Finansów Średnich i Małych Przedsiębiorstw. Obecnie uczy się Psychologii na SWPS Sopot. Jej cała kariera zawodowa związana jest z edukacją i wychowaniem. Rozpoczęła ją w Placówce Opiekuńczo-Wychowawczej w Wejherowie w 2010 roku. W latach 2014-2019 była kierownikiem żłobka oraz nauczycielem przedszkolnym w Niepublicznym Przedszkolu w Bojanie. Oprócz tego, w wolnym czasie, jest wykładowcą na kursach i szkoleniach pedagogicznych. W 2020 roku dołączyła do MegaMocnego zespołu, gdzie objęła posadę Dyrektora Żłobka i Przedszkola w Gościcinie.

Fantastyczna kobieta, która może mieć wszystko, tylko nie wszystko jednocześnie. Po jakiejkolwiek porażce nigdy się nie poddaje - następnego dnia uderza ze zdwojoną siłą. I chociaż może zabrzmieć to jak banał, wie, że czując się piękną i silną w środku, emanuje tym samym na zewnątrz.

DSC_7276
to top button
Translate »